L’épuisement professionnel est un phénomène qui peut toucher n’importe quel travailleur. Il est causé par une combinaison de facteurs tels que le stress, la surcharge de travail, le manque de reconnaissance, le manque de soutien social et les conflits au travail. Lorsqu’un employé souffre d’épuisement professionnel, il peut devenir moins productif, moins engagé et même […]